CBA 聯(lián)賽 24 賽季:23 年變遷,姚明引領(lǐng)改革駛上正軌

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今年是CBA聯(lián)賽的第24個賽季,在中國籃協(xié)主席、CBA公司董事長姚明的大力推動改革下,常規(guī)賽將會進行46輪,20支球隊里的前12名能夠晉級季后賽。23年前是CBA聯(lián)賽元年,當時12支球隊中有一半是軍警球隊,常規(guī)賽僅僅有22輪,八一隊憑借全勝戰(zhàn)績獲得冠軍 。

在過去的23年里,CBA聯(lián)賽先后歷經(jīng)了“八一王朝”“廣東王朝”“北京王朝”,球隊數(shù)量從12支增長到20支,南北分區(qū)從有變?yōu)闊o,季后賽賽制以及外援政策持續(xù)發(fā)生改變,聯(lián)賽招商和賽事轉(zhuǎn)播水平日益提高。不過,改革進程也曾出現(xiàn)反復,走過彎路,直至姚明成為中國籃球的“掌門”,CBA改革才步入正確軌道。

不到兩年,姚明推動CBA實現(xiàn)管辦分離,且是一步到位,隨后他又對CBA聯(lián)賽賽制展開重大改革,CBA公司的商業(yè)化運營因此取得重大進展,中國男籃國家隊還摘得雅加達亞運會金牌。

CBA聯(lián)賽改革歷程_cba姚明_CBA聯(lián)賽歷史沿革

2015年,北京隊4年3奪總冠軍。圖/元年

八一不敗奪冠開啟王朝

1995年,CBA聯(lián)賽正式創(chuàng)立,該名稱自創(chuàng)立起沿用至今,然而在早些年,人們更習慣用籃球“甲A聯(lián)賽”(此前的聯(lián)賽名稱)來稱呼該項賽事。

馬立軍從 CBA 元年起擔任裁判,他執(zhí)法 CBA 聯(lián)賽達 16 個賽季,擔任技術(shù)代表 7 個賽季。今年年初他當選中國籃協(xié)裁判委員會主任,負責推動裁判的職業(yè)化。他見證了 CBA 聯(lián)賽從無到有的過程,見證了 CBA 聯(lián)賽從小到大的過程,見證了 CBA 聯(lián)賽從國有化到職業(yè)化的全部過程。

1995年之前,國內(nèi)有20支隊伍,那時沒有主客場,實行一年打兩個階段的賽會制。第一階段,20支隊伍被分成4個區(qū),每個區(qū)決出前3名,晉級的12支隊伍再集中進行第二階段比賽。在馬立軍的記憶中,當時電視轉(zhuǎn)播很少,“最后的冠亞軍決賽,打完一個多月后,才能在電視上看到比賽錄像。”

1995年12月10日,CBA聯(lián)賽正式開始,1995至1996賽季被稱作CBA元年。在那個賽季,有12支球隊參賽,它們分別是八一隊、廣東隊、北京隊、遼寧隊、山東隊、浙江隊、濟南軍區(qū)隊、沈陽軍區(qū)隊、空軍隊、江蘇隊、南京軍區(qū)隊和前衛(wèi)隊,其中軍警隊多達6支。賽制發(fā)生了改變,從甲 A 聯(lián)賽的賽會制改為了主客場循環(huán)制,賽制分為常規(guī)賽和季后賽,這種賽制一直持續(xù)到 1996 年 4 月 7 日才結(jié)束。

當時的國家體委籃球處為保證聯(lián)賽執(zhí)法水平,從全國抽調(diào)了所有國際級裁判,馬立軍是其中一員 ,他說自己是1993年升為國際級裁判的,在那批裁判里算年輕的 ,國內(nèi)第一批國際級裁判都在為聯(lián)賽服務(wù) ,有的吹罰比賽 ,有的是技術(shù)代表 ,國家級裁判只有三四個人 ,在馬立軍看來 ,當時聯(lián)賽裁判水平非常高 。

當然,CBA元年冠軍的歸屬不存在懸念,劉玉棟、阿的江、張勁松、王治郅等人帶領(lǐng)的八一男籃表現(xiàn)突出,在比賽中平均每場凈勝對手27.3分,憑借26戰(zhàn)全勝的成績獲得冠軍,由此開啟了“八一王朝”的序幕。在CBA聯(lián)賽的前6個賽季里,八一隊始終沒有讓冠軍被其他隊伍奪走。

那時候的聯(lián)賽主打技術(shù),有一打一,有過人,有跳投,還有兩人配合、三人配合。鞏曉彬、孫軍、胡衛(wèi)東等隊員,那時都有絕招,技術(shù)相當出色。馬立軍表示,現(xiàn)在的隊員身體素質(zhì)提升了,身高也普遍增高了,但在個人技術(shù)、多人配合方面,相較過去有所遜色。

王朝結(jié)束改革思路萌發(fā)

1997年到1998年這個賽季,姚明17歲,他開始代表上海隊在CBA聯(lián)賽中征戰(zhàn),在處子賽季時,他平均每場比賽能得到10分、8.3個籃板,到了第二年,他的數(shù)據(jù)大幅增長,平均每場比賽能得到20.9分、12.9個籃板。

早在姚明效力青年隊時,他就備受重視,時任國家體委籃球處處長的楊伯鏞曾專門調(diào)撥經(jīng)費給上海市體育局,馬立軍回憶,當時發(fā)現(xiàn)姚明身高長得比較快,那時還是供給制,不像現(xiàn)在能隨便吃,楊伯鏞專門從籃球處拿出1萬元,這筆錢是專門給姚明吃飯用的,別人不能用。

馬立軍認為,當時的大環(huán)境塑造了姚明注重集體榮譽的品質(zhì),從小打球他就注重集體榮譽,贏了球,他比任何人都高興,在場上打球很規(guī)矩,也非常鉆研,加上個人的斗志,最終一步步成長起來。

生涯早期,在聯(lián)賽里王治郅蓋過姚明,在國家隊王治郅也蓋過姚明,后來慢慢地,兩人開始了良性競爭。馬立軍回憶,有一次吹國家隊比賽,結(jié)束后隊員們都在放松,一開始隊醫(yī)給姚明按摩,后來王治郅過來了,開玩笑說:“差不多了吧,該我了。”姚明笑著回應(yīng):“看我哪天肯定要超過你。”

2001年到2002年賽季,姚明在CBA的職業(yè)生涯達到巔峰,他場均能交出32.4分,還有19個籃板以及4.8次蓋帽,還當選了常規(guī)賽MVP。在總決賽里,姚明帶領(lǐng)上海隊,以3比1的比分擊敗八一隊,獲得了CBA總冠軍,終結(jié)了“八一王朝”。

姚明快速成長,向“八一王朝”的統(tǒng)治地位發(fā)起沖擊,此時多支CBA球隊職業(yè)化改革的思路開始萌發(fā),這使中國籃協(xié)、籃管中心的地位受到挑戰(zhàn)。

1998年年底,上海東方、遼寧獵人、山東永安、廣東宏遠、江蘇南鋼、雙星濟軍、吉林東北虎這7家俱樂部倡導建立由俱樂部主導的“職業(yè)籃球俱樂部聯(lián)盟”,這被看作是在向?qū)ⅰ邦I(lǐng)導權(quán)、經(jīng)營權(quán)、管理權(quán)”集中于一身的籃管中心公然挑戰(zhàn),然而,在各方壓力之下,這個籌委會從成立到解散僅僅持續(xù)了2個月。

在1999 - 2000賽季開始之前,奧神隊的合并風波使得各個俱樂部與中國籃協(xié)之間的分歧進一步加深。美籍華人李蘇接管奧神之后,奧神在1998 - 1999賽季征戰(zhàn)CBA的第一年就殺入了4強。為增強球隊實力,奧神在休賽期合并了剛剛升級的前衛(wèi)男籃,這引發(fā)了其余10家俱樂部的不滿。然而中國籃協(xié)處理此事時未考慮俱樂部利益,險些致使各俱樂部罷賽,CBA停擺。

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浙江隊外援邁克科魯姆得到82分,創(chuàng)CBA單場紀錄。 圖/

中國籃壇升起“北極星”

7家俱樂部成立了“職業(yè)籃球俱樂部聯(lián)盟”,奧神合并風波險些讓CBA停擺,追根溯源,是各個俱樂部對CBA原有的產(chǎn)權(quán)模式不滿意。2003年6月,銳意改革的李元偉擔任籃管中心主任,CBA歷史上的大改革就此拉開了帷幕。

馬立軍非常認可李元偉的改革經(jīng)驗和藝術(shù),他搞了一輩子籃球,能從宏觀和發(fā)展的角度看問題,也特別抓細節(jié),那時候,只要走正路,他就支持你 。

2003年9月,李元偉成立了“籃球職業(yè)化運作調(diào)研組” 。2004年5月,李元偉主導推出了《中國職業(yè)籃球改革發(fā)展十年規(guī)劃》 ,簡稱為“北極星計劃” 。該計劃全面借鑒了NBA、NFL和NHL等聯(lián)賽 。改革了賽制、招商計劃和包裝模式等 。將CBA從2004到2015年的發(fā)展分為3大階段 。對CBA聯(lián)賽作了全面系統(tǒng)的規(guī)劃 。

馬立軍稱,他記得李元偉曾說過一句話,即細節(jié)就是質(zhì)量 ,抓好細節(jié) ,質(zhì)量便肯定有保障 ,李元偉不僅關(guān)心賽制改革 、招商計劃等宏觀方面 ,對裁判職業(yè)化等細節(jié)同樣極為關(guān)注 。

2004年雅典奧運會時,馬立軍是執(zhí)法籃球比賽的兩名中國裁判中的一個。回國后,馬立軍在裁判員培訓班上講執(zhí)法奧運會的心得體會,他說,“我當時講了,歐洲籃球特別強調(diào)高強度對抗,而我們CBA的比賽卻很斯文,二者之間最大的差距就是強度不夠,對抗也不夠。”李元偉得知此事后,特地飛到現(xiàn)場,在培訓班上向眾人傳達態(tài)度,表明在執(zhí)法聯(lián)賽的時候,一定要提倡對抗。

馬立軍回憶,2006年時,李元偉曾多次就裁判職業(yè)化征求他的意見,李元偉問他職業(yè)裁判要不要搞,他回答必須搞 。

不過,那時臨近2008年北京奧運會,籃管中心在男女籃國家隊備戰(zhàn)方面壓力急劇增大。在“CBA聯(lián)賽應(yīng)為國家隊集訓讓步”這種背景下,李元偉只好宣布,2006 - 2007賽季和2007 - 2008賽季CBA聯(lián)賽規(guī)模變小,取消南北分區(qū),單個賽季減少28天,總共縮減場次多達112場。

在那樣的背景下,“北極星計劃”就此擱淺,成立CBA公司等多項改革舉措也沒有下文,裁判職業(yè)化同樣沒了下文 。馬立軍說,如果那時候開始改革,現(xiàn)在已經(jīng)成型了 。難度其實并不大,但越拖越難落實 。即便現(xiàn)在要改,我們的前期工作也做得太差 。

姚明將改革拉回正軌

2017年2月23日,在中國籃協(xié)第9屆全國代表大會這個場合,姚明當選為籃協(xié)主席,自此中國籃球進入了“姚時代”,CBA改革也迎來了新的篇章。

姚明當選籃協(xié)主席后,他詢問馬立軍裁判方面該如何處理,倡導專業(yè)人做專業(yè)事,要求馬立軍帶好并團結(jié)好裁判隊伍 ,在馬立軍看來,姚明與李元偉的改革思路十分相像,甚至可以說是一脈相承 。

早在當選籃協(xié)主席之前,在姚明的倡導下,18家CBA俱樂部投資人共同創(chuàng)立了中職籃公司,他們就CBA改革多次與中國籃協(xié)溝通談判,這間接推動了CBA聯(lián)賽公司的成立,還完成了李元偉沒有實現(xiàn)的聯(lián)賽產(chǎn)權(quán)清晰化的目標。

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2017年7月,姚明獲任命成為CBA公司董事長,接著《2017 - 2022賽季CBA聯(lián)賽競賽方案》出臺,此方案針對未來5個賽季的CBA賽制、聯(lián)賽長度以及外援政策等實施了重大改革,其中延長聯(lián)賽時間、增加比賽場次的改革,與李元偉在職時的舉措近乎一樣 。

針對中國男籃國家隊,姚明首次創(chuàng)建雙國家隊制,男籃國家隊分成紅藍兩隊,李楠擔任紅隊主教練,杜峰擔任藍隊主教練,兩隊直到不久前才再次合并,為配合國家隊備戰(zhàn),姚明在裁判職業(yè)化方面開展了諸多工作。

馬立軍表示,姚明對裁判委員會的工作極為重視,他指出對裁判員的要求是,眼光不能僅局限于CBA聯(lián)賽,必須要與國際接軌。他還提到,如今的國家隊隊員,在打CBA時要適應(yīng)國內(nèi)裁判員的判罰,而到了國際賽場,起初會不適應(yīng),需通過國家隊的熱身賽才能適應(yīng)。等回到CBA,又得重新適應(yīng)國內(nèi)裁判的尺度,如此反復,隊員的狀態(tài)受到了很大影響。

馬立軍覺得,姚明身為籃協(xié)主席以及CBA公司董事長,在其帶領(lǐng)下,中國籃球有著光明的發(fā)展前景,CBA聯(lián)賽同樣如此,“CBA聯(lián)賽必定會愈發(fā)出色,這不僅體現(xiàn)在賽制的改革上,還有裁判的職業(yè)化,涵蓋教練員委員會的成立、倡導小籃球的舉措以及外援政策的變化,這些都在促使聯(lián)賽持續(xù)進步。”

熱詞·管辦分離

CBA管辦分離用了20多年

改革從來不會一下子就成功,CBA 聯(lián)賽的改革也是這樣。CBA 聯(lián)賽自 1995 年創(chuàng)辦,其改革重點之一是管辦分離,也就是把聯(lián)賽部分管理權(quán)交還給俱樂部。然而,這個管辦分離的進程持續(xù)了 20 多年。

早在1998年11月,中國籃協(xié)在北京召開聯(lián)賽會議,會議商討了俱樂部職業(yè)化改革的思路,時任籃管中心主任的信蘭成在那次會議上作了報告,報告的中心思想是改革要在中國籃協(xié)的領(lǐng)導下進行。

在那次會議期間,7家俱樂部的投資人達成了共識,他們將CBA職業(yè)化當作自己的責任,渴望建立由俱樂部主導的“職業(yè)籃球俱樂部聯(lián)盟”,還提出了“共存共榮、共同發(fā)展、共享成果”的口號。然而,籃管中心覺得這個聯(lián)盟超出了俱樂部的權(quán)利和責任范圍,在重壓之下,該計劃沒能實現(xiàn),最終失敗了。

李元偉提出的“北極星計劃”,被視作中國籃協(xié)從高層到基層推動管辦分離的雛形。“北極星計劃”有著這樣的思路,CBA各個俱樂部的投資人與中國籃協(xié)都擁有CBA產(chǎn)權(quán),然而中國籃協(xié)占據(jù)著絕對主導地位,這種狀況需要改變。

不過,李元偉實施的第一步是CBA準入制,首先要求各個俱樂部厘清自身產(chǎn)權(quán),當時的俱樂部存在多種模式,既有軍隊體工隊模式,也有地方體育局主導的模式,同時還有民營企業(yè)控股的模式,在李元偉的大力推動下,各個俱樂部實現(xiàn)了產(chǎn)權(quán)明晰化,就連八一隊也和企業(yè)聯(lián)合成立了俱樂部。

緊接著,李元偉原本打算成立CBA公司,籃協(xié)和各俱樂部會參股其中,由這家公司負責商務(wù)開發(fā)以及日常運營,可惜沒來得及具體實施,該方案便被迫擱淺。

2009年1月,李元偉卸任,信蘭成重回籃管中心,管辦分離的進程就此停滯。一直到2013年底,信蘭成在一次會議中再次強調(diào),CBA必須要管辦分離,只有進行改革才能夠發(fā)展。當時信蘭成提出了5個步驟,其中最為重要的便是籌備CBA聯(lián)賽公司。

然而,一直到2016年,管辦分離的進程依舊遲緩,成立CBA聯(lián)賽公司更是毫無頭緒。當年2月,時任上海男籃俱樂部投資人的姚明挺身而出,聯(lián)合另外17家俱樂部成立中職聯(lián)公司,其目的在于爭取CBA聯(lián)賽的商務(wù)權(quán)以及運營權(quán)。不過,在和中國籃協(xié)的談判里,姚明代表中職聯(lián)提出的改革方案未獲認可。

2016年11月,CBA公司正式成立,姚明被選為CBA公司副董事長,這使得管辦分離跨出重要一步,并且進程日益加快。2017年2月,姚明當選中國籃球協(xié)會主席,幾個月后,在得到國家體育總局的批復后,中國籃協(xié)把CBA聯(lián)賽的商務(wù)權(quán)、競賽權(quán)授予CBA公司,中國籃協(xié)僅履行監(jiān)管、指導和服務(wù)職責。

按照之前的規(guī)劃,CBA管辦分離分兩步進行,第一步把聯(lián)賽商務(wù)權(quán)授權(quán)給CBA公司,第二步才授予更核心的競賽權(quán)。然而在姚明進入籃協(xié)之后24直播網(wǎng),兩步合為一步,管辦分離一次性完成,CBA改革邁入新階段。

CBA聯(lián)賽正式創(chuàng)辦于1995年,有12隊參加,它的前身為“甲A聯(lián)賽”。

1996年 八一隊26場全勝,奪得首屆CBA總冠軍。

1998年12月,7家俱樂部成立了“職業(yè)籃球俱樂部聯(lián)盟籌建委員會”,在各方壓力的影響下,該委員會于第二年解散。

2001年 王非率領(lǐng)八一隊實現(xiàn)6連冠。

2002年4月 姚明率領(lǐng)上海隊奪冠,終結(jié)“八一王朝”。

2003年6月,李元偉接任籃管中心主任一職,取代了信蘭成,由此引發(fā)了CBA歷史上的重大改革。

2004年5月,李元偉主導進行了一項行動,推出了《中國職業(yè)籃球改革發(fā)展十年規(guī)劃》,該規(guī)劃簡稱為“北極星計劃”。

2005年 CBA開始實行準入制。

2006年8月,因為要給國家隊集訓留出空間,李元偉宣告CBA在未來兩個賽季會縮短賽程,“北極星計劃”因此擱置 。

2008年,天津隊通過準入制進入CBA,青島隊也通過準入制進入CBA,聯(lián)賽規(guī)模達到了18隊。

2011年,李春江帶領(lǐng)廣東隊取得成績,達成8年7次奪冠,創(chuàng)建了“廣東王朝” 。

2014年9月,江蘇同曦隊加入CBA,同月,重慶翱龍隊也加入CBA,CBA球隊數(shù)量因此由18支增加到20支。

2015年3月,馬布里帶領(lǐng)北京首鋼戰(zhàn)勝遼寧隊,獲得冠軍,達成4年3次奪冠的成績 。

2016年1月,在姚明倡導下,18家CBA俱樂部投資人創(chuàng)立了中職聯(lián)公司,這些投資人就CBA改革多次與中國籃協(xié)進行溝通談判。

2017年2月,姚明當選為籃協(xié)主席。同年7月,姚明被任命為CBA公司董事長。

2017年5月,中國籃協(xié)公布了男籃雙國家隊陣容,陣容分為紅藍兩隊,李楠率領(lǐng)紅隊,杜峰是藍隊主教練 。

2017年6月,中國籃協(xié)把商務(wù)權(quán)授予CBA公司,同時,中國籃協(xié)將競賽權(quán)也授予CBA公司,實現(xiàn)了管辦分離一步到位。

2017年7月,CBA公司正式公布了《2017 - 2022賽季CBA聯(lián)賽競賽方案》,該方案對未來5個賽季的CBA賽制等方面做出了重大改革。

2018年10月,2018 - 2019賽季CBA聯(lián)賽拉開帷幕,常規(guī)賽場次增多到46輪,前12名能夠晉級季后賽 。

新京報記者 徐邦印 編輯 王春秋 校對 陸愛英

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