伊朗外援哈達迪在比賽中。圖/
CBA聯賽委員會于27日至29日在杭州舉行會議，經過討論并作出決定，CBA關于亞洲外援的規則將進行修改，規定上賽季排名后六位的球隊在2015-2016賽季可以聘請亞洲外援，并且亞洲外援在第四節比賽中的出場時間將不再受到限制。
1 亞洲外援將逐年縮減
上賽季，CBA有八支隊伍具備亞洲外援資格，這對聯賽形勢產生了顯著作用。青島隊從最后一名躍升至常規賽第三位，吉林隊從第14位提升到第5位，山西隊也從第16位進步到第6位。
27號在杭州舉行的聯賽委員會會議里，CBA各俱樂部負責人就亞洲外援的運用問題交換了意見，會議決定亞洲外援制度得以延續，不過參與隊伍的數量從去年的八支裁減為六支，此決定基于上賽季重慶和江蘇同曦是新隊伍，所以名額有所放寬，而今年聯賽內沒有新隊伍加入，因此亞洲外援的名額減少了兩個，不過最后一節亞洲外援可以參加比賽的規則維持原狀。另外，在2016至2017賽季以及2017至2018賽季期間，亞外名額的分配范圍顯著減少，僅限于排名靠后的五支球隊，不過亞外制度依然會在CBA聯賽中繼續施行。
有一個較為關鍵的調整是在2015至2016賽季啟動的，當并非全部由本土球員組成的隊伍對抗完全由本土球員組成的隊伍時，外籍球員在每四節比賽中的出場次數從原先的兩人參與兩節計為五次24直播網，減少到兩人參與兩節計為四次，這一政策使八一隊獲益最為顯著。
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多數俱樂部支持保留亞外
亞洲外援的選用問題，在CBA各隊內部引發過不少討論，部分人覺得，這同最后一節安排單外援的規則不符，不過考慮到能讓上賽季成績不理想的隊伍受益，因此依然獲得不少贊同。
去年九月，有關亞洲外援是否繼續施行，在CBA聯賽委員會上產生過嚴重分歧。賽季進行到一半時，曾流傳亞洲外援或許會被取消的消息，但臨近賽季收官，又傳出這項政策將維持原狀。此次杭州會議之后，亞外政策得以保留，不過僅限于核心球員在比賽末節出場。有俱樂部對此表示質疑,理由是最后階段引入外援是為了鍛煉國內球員,若隊伍擁有亞洲外援,比賽關鍵時刻仍會掌握在兩名外援手中。一位俱樂部主管指出,"擁有亞洲外援的隊伍,在比賽末段會占據明顯優勢,我們這些隊伍就必須前三節全力以赴,才能確保第四節不會過于被動。"
亞外政策引發諸多討論，不過多數俱樂部仍然表示贊同。一位俱樂部負責人指出，這項政策使各隊實力差距縮小，排名靠前的隊伍也會更加努力，從而增加投入。比賽臨近尾聲時增加外援，能夠提升競技強度，聯賽整體水平得到提升，這對國家隊的建設同樣有益。
2 新賽季擬采用統一選秀
新賽季以來，CBA計劃接納來自港澳臺地區以及高校的選手參與整體選拔活動，相關安排大體上得到了各俱樂部的一致認可。
年初的總經理會議上，提出了CBA的選拔計劃，要求首次加盟聯賽的某些球員參與選拔，涵蓋港澳臺選手、高校球員，以及非俱樂部自行培養的選手。對于第三類選手的界定是，某俱樂部的青年球員若下賽季欲在本俱樂部一線隊注冊參加CBA聯賽，則無需參與選拔；若想被其他俱樂部征召，這名青年球員就必須參加選拔。
上賽季期間，球隊官員多次抱怨裁判判罰，并且出現過球員賽后攻擊工作人員的事件，為強化對官員席的管理，并方便對違規者追責，新賽季起會在場內增設兩臺監控設備，專門監控官員席范圍，針對上賽季出現的比賽風氣和紀律問題，為消除處罰漏洞，增強懲處效果，會議還批準了修訂聯賽紀律處分條款的提案。
3 下賽季或有職業裁判執法
籃協回顧了上賽季CBA的情況，提出了許多肯定的評價，打算首先在裁判群體中開展調研，為裁判隊伍的專業化發展奠定基礎。
回顧上個賽季聯賽情況，籃協關注到了客隊戰績表現，常規賽里20支球隊參與380場較量，其中客勝147場，整體勝率38.7%，這個數值接近NBA的39%到40%之間。這是CBA聯賽20年首次出現這種情況。這些數據應當是比較公允和恰當的。而去年CBA常規賽客隊勝率偏低，僅有32%。本賽季總決賽一共進行了6輪較量，客隊取得了3次勝利，其取勝比例達到了五成。客場戰力增強，反映出裁判工作更加嚴格遵循“參賽隊伍與觀眾存在主場客場之分，而裁判員不受此限制”的裁判原則，裁判工作的公平性與公正性因此得到加強。
上賽季，共有65名裁判參與執裁工作，其中具備國際級資質的有39人，國家級的有26人。籃協評價裁判工作整體情況令人滿意。尤其值得稱道的是那些半職業裁判，他們均由經驗豐富的國際級裁判員擔任，展現出非常高的專業水準。籃協將裁判職業化確立為CBA未來發展的核心目標，目前已著手推進裁判職業化相關事宜，預計最快從下個賽季開始，可能會有職業裁判擔任執法工作。